人力資源公司黨支部助力人才項目招引工作紀實

        今年(nián)是中國(guó)共産黨成立100周年(nián)，是開啓全面建設社會主義現代化國(guó)家新征程第一(yī)年(nián)。淮安經發集團提高(gāo)政治站位，堅持黨建引領，以“雙招雙引”為(wèi)戰略舉措，繼續紮實做(zuò)好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，部署下屬子(zǐ)公司淮安人力資源有限公司于近期舉辦了“百企千崗穩就業，喜迎建黨一(yī)百年(nián)”大型人才交流會。交流會前後，人力資源公司黨支部全體黨員沖鋒在前，主動當起了人才政策的(de)“宣傳員”，招聘信息的(de)“快遞員”。一(yī)方面，黨員們帶頭深入企業摸排人員需求情況，主動掌握企業人才空缺，向企業宣傳市、區人才相關政策，積極發揮經開區人力資源市場、人力資源公司的(de)人才中介平台作用。另一(yī)方面，為(wèi)穩步推進人才政策“三進三同步”，實現人才政策推介與服務開發區就業同步，人力資源黨支部全體黨員主動作為(wèi)、積極行動，通過上門走訪入戶等方式，積極開展政策宣講和(hé)解讀，為(wèi)他們送去(qù)宣傳手冊和(hé)宣傳折頁，鼓勵更多的(de)畢業生和(hé)待就業人群在淮就業創業，真正做(zuò)好企業對接人才“最後一(yī)公裏”的(de)服務者。

  下一(yī)步，人力資源公司黨支部将在經發集團黨委的(de)領導下，繼續履行“店小二”職責，開展人才政策定向推送，以“宣傳暢通”、“解讀暢通”、“落實暢通”為(wèi)目标，讓企業和(hé)人才更加便利、精準地(dì)了解人才政策、知曉人才政策、用好人才政策，構建宣傳、解讀、落實的(de)完整閉環，推動人事人才工作深度融入、高(gāo)效服務經開區建設。

（人力資源公司  左香蓮）